Job Coach pour l'insertion professionnelle

L'employeur est à la recherche de :

Job Coach pour le Service In-Lav (Intégration et travail) (profession signalée)

Fonctions :

• bilan des compétences professionnelles et personnelles et orientation de la personne dans les parcours d'intégration formative et professionnelle selon les directives de l'AIS (Agenda intégration suisse)
• organisation et activation de mesures pertinentes à l'insertion formative et professionnelle de l'utilisateur (cours de langue, cours pour l'acquisition de compétences professionnelles, insertions en stages en entreprise, etc.) selon les dispositions de la stratégie cantonale
• promotion du contact de l'utilisateur avec le monde du travail, à travers des mesures spécifiques et des contacts constants avec le marché du travail cantonal
• collaboration avec les services et organismes chargés de la formation et de l'insertion professionnelle
• collaboration avec les Services d'accompagnement social de SOS Ticino et avec les interlocuteurs du réseau social cantonal
• interventions visant la réduction ou l'élimination des difficultés sociales et professionnelles de l'utilisateur

Exigences :

• formation SUP dans le domaine social (titre préférentiel) ou académique dans des domaines affins ; les titres obtenus à l'étranger doivent être accompagnés de l'attestation de niveau par le SEFRI)
• d'autres diplômes dans le domaine de l'accompagnement individuel (ex. job coach, counselor) ou dans le secteur de la migration constitueront un titre préférentiel
• expérience solide et prouvée dans le domaine de l'accompagnement social et dans le traitement des procédures administratives en faveur de personnes assistées (minimum 12 mois) ; une expérience préalable dans le domaine migratoire constitue un titre préférentiel
• excellente connaissance du réseau social cantonal et communal, des services publics et privés et du territoire
• bonne connaissance du marché du travail et aptitude aux rapports avec les entreprises
• sensibilité sociale, prédisposition aux rapports interpersonnels et interculturels
• capacité à travailler de manière autonome et en groupe
• résistance aux situations de stress et aux fortes charges de travail, détermination et ténacité
• précision, rapidité et exactitude dans l'exécution des fonctions
• bonne connaissance d'au moins une deuxième langue nationale et des principaux outils informatiques

Les personnes intéressées et possédant les exigences requises sont invitées à transmettre leur candidature par courrier postal (non par e-mail), accompagnée de :

• Lettre de motivation
• Curriculum vitae
• Copie des diplômes et certificats de travail

à l'adresse suivante : SOS Ticino, Concorso sostituzione Job Coach Servizio In-Lav, Viale Stazione 33 – 6500 Bellinzona

Délai d'envoi : d'ici et au plus tard le vendredi 16 octobre 2026 (fait foi la date du timbre postal)

Détails de l'emploi :

• lieu de travail Locarno et Bellinzona
• occupation 90%
• début de l'emploi immédiatement, à durée déterminée jusqu'au 31.12.2027 (éventuellement prorogable)
• rémunération salariale selon un CCL qui garantit d'excellentes conditions de travail et une activité stimulante et variée, dans un contexte dynamique et intéressant